OBJETIVO GENERAL
Formar profesionales de la administración capaces de actuar como agentes de cambio, a través del diseño, innovación y dirección de organizaciones, sensibles a las demandas sociales y oportunidades del entorno, con capacidad de intervención en ámbitos globales y con un firme propósito de observar las normas y los valores universales.
| I SEMESTRE | VI SEMESTRE |
| Teoría general de la Administración Informática para la Administración Taller de Ética Fundamentos de Investigación Matemáticas aplicadas a la Administración Contabilidad General | Gestión de la Retribución Producción Taller de Investigación I Sistemas de información de Mercadotecnia Innovación y Emprendedurismo Administración Financiera II Turismo |
| II SEMESTRE | VII SEMESTRE |
| Función Administrativa I Estadística para la Administración I Derecho laboral y Seguridad social Comunicación Corporativa Taller de desarrollo humano Costos de Manufactura | Plan de Negocios Procesos de Dirección Taller de Investigación II Administración de la Calidad Economía Internacional Diagnóstico y evaluación Empresarial Operación de establecimientos de Hospedaje |
| III SEMESTRE | VIII SEMESTRE |
| Función Administrativa II Estadística para la Administración II Derecho Empresarial Comportamiento Organizacional Dinámica Social Contabilidad gerencial | Consultoría Empresarial Formulación y evaluación de Proyectos Desarrollo Organizacional Logística de eventos especiales Operación de establecimientos A y B Mercadotecnia de Servicios |
| IV SEMESTRE | IX SEMESTRE |
| Gestión estratégica del capital humano Procesos Estructurales Métodos cuantitativos para la Administración Fundamentos de Mercadotecnia Economía Empresarial Matemáticas Financieras | Actividades Complementarias Servicio Social Residencias Profesionales |
| V SEMESTRE | |
| Gestión estratégica del capital humano II Derecho Fiscal Mezcla de Mercadotecnia Macroeconomía Administración Financiera I Desarrollo Sustentable |
